也开始有了些人情味，对这个土生土长的副市长的工作作风也有了一个了解。提拔的那些部都是参加工作多年，有一些实践经验的人，而且就是原单位的部，不过很谨慎，动作很慢，就有些胆小怕事的感觉，那个刚来的樊钢倒是一语道破天机："宁缺毋滥！"
只是那些曾经参与坐地分赃、收受贿赂、买官卖官、结党营私的人很坚决被赶出了部队伍，其中也有一些人不服气，因为有背景、有靠山而到处为自己鸣冤叫屈，甚至有人转弯抹角找到那里去了。可是还没说两句话就被轰出来了，老爷子高声叫骂："那个楞头的事，就是天王老子求情也不行！我们有言在先：‘好了、是大家的；坏了、叫他滚蛋！‘他把你们赶走，就是不想被我赶走！有什么不对的？‘将在外、君命有所不受，‘知不知道？‘自做孽、不可活，‘知不知道？"
于是大家就知道这个新上任的王副市长真的是一个一言九鼎、一诺千斤的男子汉，知道这位大男人的背后是一堵铜壁铁墙，知道这个南正街的愣头真的是有些眼睛里揉不得沙子的家伙。于是大家的办公方式和办事效率、还有自觉性和主动性都有了极大的转变，也就惊喜的从各自的单位和彼此的态度上，从潜移默化的改变中看到了某些改变、某些成效，先是一点点、后来越变越大、效果也就越来越好，峡州的混乱局面被迅速的制止住了，而且开始向好的方向转移。
一个月后，峡州的老百姓和各级官员都看见了新的变化，各机关办事员的态度来了个革新换面的改变，两个月后，没有哪个部门还在抱怨人手缺乏、经费不足、协调不够、权限不大，也就知道自己原本是可以把事情办得很好的，各方面的工作
390．变化看得见(5/9)