，便看见走在前面的人事部副主任于秋阳，有意无意地给他使了个眼色，然后刻意避开了电梯，去了最里端的步梯楼道。
李小东知道他有话说，便放慢了脚步，也避开了上下楼的电梯，去了楼梯通道。
来到步梯间里，于秋阳关上安全通道的木门，立马露出笑意，给李小东上了一支香烟。
“说吧，什么事？”李小东靠着楼梯扶手，抽起了香烟。
”情况是这样的，昨天黄国强来人事部找了我，应该是对你很不满，希望人事部严肃处理你，把你像一个新员工般打发走……”虽然于秋阳心里知道，李小东多半知道了昨天黄国强去人事部告状，但最后不了了之，这里面应该是他于秋阳的功劳，但是此刻为了让李董事长加深印象，他还是绘声绘色地说了一遍，毕竟这是他的功劳。
把昨天发生的事情重复了一遍之后，他才郑重了表情，小声说道：“虽然我在人事部替您把这件事情压了下来，但是事情还没算完，刚才在路上遇见了马副总，他跟我说了一通官话，意思是这一批新员工里有个别不听话的刺头，要求我们人事部门配合业务部门，尽快抓一抓新员工的纪律作风，该管的管，该处理的严肃处理，不能扰乱业务部门的正常秩序。”
他凑上去一点，说道：“马副总明显是在说你，他的意思我懂，叫我们人事部门配合销售部门，严肃处理你，把你赶走。”
李小东听着好笑，把我赶走？
如果搞得老子不爽，什么销售部黄经理也好，什么姓马的副总也好，全部让你们滚蛋。
不过作为一个董事长，应该要讲大局观，不能因为一点私人的情
第七百二十九章 这滩水还有点深(2/4)